Indonesia / Bảng lương
Máy tính khoản đóng BPJS: Phần của người sử dụng lao động và người lao động
Tính khoản đóng BPJS Kesehatan, JHT, JP, JKK và JKM hằng tháng theo mức tiêu chuẩn cho người lao động hưởng lương trong khu vực tư nhân tại Indonesia, gồm phần của người sử dụng lao động, người lao động và tiền lương sau khi trừ phần đóng của người lao động.
Máy tính khoản đóng BPJS: Phần của người sử dụng lao động và người lao động: Áp dụng trần tiền lương của chương trình y tế và mức sàn lương tối thiểu địa phương tùy chọn, trần tiền lương JP và mức đóng tiêu chuẩn của các chương trình. Thành viên gia đình bổ sung đủ điều kiện tham gia chương trình y tế do người lao động chi trả. Công cụ không bao gồm thuế thu nhập, các khoản khấu trừ khác từ bảng lương và các chính sách giảm khoản đóng đặc biệt. Chạy 100% cục bộ trong trình duyệt của bạn, không có tệp nào được tải lên máy chủ.
- Danh mục
- Công cụ kinh doanh và hành chính
- Lượt chạy
- Trong trình duyệt của bạn
- Chi phí
- Miễn phí · không cần đăng ký
- Trạng thái khả dụng
- Sẵn sàng sử dụng
Chạy hoàn toàn trong trình duyệt của bạn
Ước tính tiêu chuẩn cho người lao động hưởng lương trong khu vực tư nhân (PPU). Nhập lương cơ bản cộng các khoản phụ cấp cố định. Đặt UMK hoặc UMP áp dụng làm cơ sở lương tối thiểu Kesehatan; số 0 nghĩa là không điều chỉnh mức sàn.
Năm người được bao phủ gồm người lao động, một vợ/chồng và tối đa ba con đủ điều kiện. Mỗi con đủ điều kiện bổ sung, cha mẹ hoặc cha mẹ vợ/chồng làm tăng 1% cơ sở lương y tế, do người lao động đóng. Họ hàng khác không được bao phủ theo lựa chọn này.
Mức trần JP: Rp 11086300, có hiệu lực từ tháng 3 năm 2026, được BPJS Ketenagakerjaan và thông tư B/1226/022026 ngày 25 tháng 2 năm 2026 xác nhận.
| Chương trình | Cơ sở tiền lương | Người sử dụng lao động | Người lao động |
|---|---|---|---|
| Kesehatan (bao gồm gia đình bổ sung) | 5000000.00 | 200000.00 | 50000.00 |
| JHT — tiết kiệm tuổi già | 5000000.00 | 185000.00 | 100000.00 |
| JP — lương hưu | 5000000.00 | 100000.00 | 50000.00 |
| JKK — tai nạn lao động | 5000000.00 | 12000.00 | 0.00 |
| JKM — trợ cấp tử tuất | 5000000.00 | 15000.00 | 0.00 |
| Tổng | — | 512000.00 | 200000.00 |
Kesehatan: người sử dụng lao động đóng 4% và người lao động đóng 1%, mức trần tiền lương Rp 12000000. JHT: 3,7% và 2%. JP: 2% và 1%. JKK và JKM (0,30%) do người sử dụng lao động đóng. Không bao gồm thuế, các khoản khấu trừ khác và ưu đãi đóng góp đặc biệt. Tổng số sử dụng các khoản chưa làm tròn; số rupiah hiển thị có hai chữ số thập phân.
Đã kiểm tra mức đóng 2026-10-04. Nguồn: Perpres 82/2018, 75/2019 và 64/2020; PP 44/2015, 45/2015 và 46/2015. Bảng đóng góp BPJS chính thức · Xác nhận chính thức của BPJS về mức trần JP · Thông tư JP năm 2026 (bản sao)
Mức đóng tiêu chuẩn
Kesehatan: 5%, chia thành 4% cho người sử dụng lao động và 1% cho người lao động, giới hạn ở Rp12.000.000 theo Perpres 82/2018, được sửa đổi bởi 75/2019 và 64/2020. JHT: 5,7%, chia thành 3,7% và 2% (PP46/2015). JP: 3%, chia thành 2% và 1% (PP45/2015). JKK: 0,24%, 0,54%, 0,89%, 1,27% hoặc 1,74%; JKM: 0,30%, do người sử dụng lao động đóng (PP44/2015). Mức đóng được kiểm tra ngày 4 tháng 10 năm 2026. Bảng mức đóng chính thức: https://www.bpjsketenagakerjaan.go.id/penerima-upah.html
Thông báo về JP
Công văn BPJS B/1226/022026, ngày 25 tháng 2 năm 2026, điểm 5, quy định mức trần JP tháng 3 năm 2026: Rp10.547.400 × 1,0511, làm tròn xuống đến hàng trăm. Xác nhận chính thức của BPJS: https://x.com/BPJSTKinfo/status/2028716698040193046 . Bản sao thông tư: https://494075.fs1.hubspotusercontent-na1.net/hubfs/494075/compliance-portal/notification-number-b1226022026.pdf
Cách sử dụng
- Nhập tiền lương cơ bản hằng tháng cùng các khoản phụ cấp cố định và mức lương tối thiểu áp dụng cho Kesehatan.
- Chọn nhóm rủi ro JKK và số thành viên gia đình bổ sung đủ điều kiện.
- Xem phần đóng của từng chương trình, tổng cộng và tiền lương còn lại.
Quyền riêng tư và giới hạn
Thông tin về tiền lương và gia đình của bạn chỉ được lưu trong trình duyệt.
Công cụ liên quan
Câu hỏi thường gặp
Công cụ sử dụng trần JP nào?
Rp11.086.300 mỗi tháng kể từ tháng 3 năm 2026, theo công văn B/1226/022026 của BPJS Jakarta Ceger ngày 25 tháng 2 năm 2026. Tài khoản X chính thức của BPJS Ketenagakerjaan cũng xác nhận mức trần này. Công văn tính Rp10.547.400 × 1,0511 rồi làm tròn xuống đến hàng trăm.
Những ai được bao gồm trong phạm vi bảo hiểm y tế?
Người lao động, một vợ hoặc chồng và tối đa ba người con đủ điều kiện. Mỗi người con bổ sung, cha mẹ hoặc cha mẹ vợ/chồng đủ điều kiện sẽ làm tăng căn cứ tiền lương y tế thêm 1% mỗi người và do người lao động chi trả. Những người thân khác không thuộc tùy chọn này.
Đây có phải là tiền lương thực nhận cuối cùng của tôi không?
Không. Tiền lương hiển thị chỉ trừ phần đóng BPJS của người lao động. Thuế, các khoản khấu trừ khác và chính sách giảm khoản đóng đặc biệt không được tính.
Mục nhập mức lương tối thiểu có tác dụng gì?
Mục này cung cấp mức sàn UMK hoặc UMP áp dụng cho Kesehatan. Giá trị 0 nghĩa là tiền lương đã nhập không cần điều chỉnh theo mức sàn. Mục này không thay đổi căn cứ tính JHT hoặc JP.
Công cụ miễn phí · trong trình duyệt của bạn lượt chạy · không cần tài khoản