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巴西夜班工资计算器:缩短工时与夜班加班

计算巴西的adicional noturno(夜班津贴):城市工作适用20%的夜班津贴和缩短工时,农村工作适用25%的津贴并按实际小时计算。还可合并计算夜班与加班津贴。

巴西夜班工资计算器:缩短工时与夜班加班: 城市工作会按60除以52.5,将实际小时数换算为计薪夜间工时,然后加上20%的夜班津贴。农村工作按60分钟计算每小时,并适用25%的津贴。夜班加班工资会将每小时工资同时乘以夜班和加班系数,因此两项津贴会叠加。估算适用于普通CLT雇佣关系;不纳入集体协议、法院裁决和特殊用工制度。 完全在浏览器中本地运行,文件不会上传到服务器。

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Adicional noturno——夜班津贴本地处理

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巴西·2026·BRL

只输入所选夜间时段内、扣除无薪休息后的小时数。正常工时中不要包含加班。城市工时乘以60÷52.5;农村工时不缩短。

夜班工资计算明细

项目金额计算明细/法律依据
时薪R$ 10,00月工资÷月工时
已支付的正常夜间工时8.0000小时7个实际小时× 1.142857;CLT第73条 / Lei 5.889/1973,第7条
已支付的夜间加班小时0.0000小时0个实际加班小时×缩短工时系数
正常夜间基础工资R$ 80,00已支付的正常工时×时薪;基础工资已包含在月工资中
夜班津贴R$ 16,00正常夜间基础工资× 20%;CLT第73条 / Lei 5.889/1973,第7条
夜间加班综合工资R$ 0,00已支付的加班小时×时薪×(1+20%)×(1+50%);CLT第59条和第73条
正常基础工资之外的额外薪酬R$ 16,00正常夜班津贴加完整夜间加班工资
输入工时的工资总额R$ 96,00正常基础工资+夜班津贴+夜间加班工资;税费和DSR之前

超出夜间时段的延长工时、特殊班次以及实际时间的自动分类不在本估算范围内。

适用于普通CLT雇佣关系的估算;不模拟集体协议、法院裁定和特殊制度。

2026年全国最低工资:R$ 1.621,00。地区和职业最低工资标准可能有所不同。

城市工作

CLT第73条(https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/decreto-lei/del5452.htm)规定了城市夜间工作时段、缩短工时和最低夜班补贴。CLT第59条规定了加班。

农村工作

Lei 5.889/1973第7条(https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/l5889.htm)规定了农业和畜牧业的夜间工作时段及农村夜班补贴。农村计算采用实际60分钟的小时。

使用方法

  1. 输入工资和月工时除数。
  2. 选择城市工作、农村农业工作或农村畜牧业工作,并输入扣除休息时间后的符合条件的实际小时数。
  3. 分开填写正常工时和加班工时,然后查看计薪工时、夜班津贴和合并后的加班工资。

隐私与限制

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常见问题

哪些实际工作时间算作夜班?

城市工作的夜班时段为22:00至05:00。农村农业工作的时段为21:00至05:00,农村畜牧业工作的时段为20:00至04:00。只输入扣除无薪休息时间后的符合条件工时;超出这些时段的延长工作时间不在本估算范围内。

7个城市实际小时为何会变成8个计薪小时?

城市计薪夜间的1小时实际持续52分30秒。7小时包含420分钟,420除以52.5等于8个计薪小时。缩短工时规则不适用于普通农村夜班工作。

夜班津贴和加班津贴如何合并计算?

如果夜班津贴为20%,加班津贴为50%,则先将每小时工资乘以1.20,再乘以1.50,得到日间工资的1.80倍。缩短的城市夜间工时会在金额计算前应用。结果会分别显示正常基本工资和额外工资。

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