यूनाइटेड किंगडम / वेतन
UK टेक-होम पे कैलकुलेटर: 2026/27 और 2025/26
टैक्स, पेंशन, NI और स्टूडेंट लोन के साथ इंग्लैंड, वेल्स, नॉर्दर्न आयरलैंड या स्कॉटलैंड के लिए सकल वेतन को सालाना, मासिक और साप्ताहिक टेक-होम पे के अनुमान में बदलें।
UK टेक-होम पे कैलकुलेटर: 2026/27 और 2025/26: अपना वेतन दर्ज करें और 2026/27 टैक्स वर्ष (या 2025/26) के लिए इनकम टैक्स और नेशनल इंश्योरेंस के बाद अपना सालाना, मासिक और साप्ताहिक टेक-होम पे देखें। इसमें स्कॉटिश टैक्स बैंड, आपका टैक्स कोड, पेंशन योगदान (रिलीफ़ ऐट सोर्स, नेट पे या सैलरी सैक्रिफाइस), स्टूडेंट और पोस्टग्रेजुएट लोन, Blind Person's Allowance और £100,000 से अधिक आय पर पर्सनल अलाउंस में कमी शामिल है। यह आपके ब्राउज़र में 100% स्थानीय रूप से चलता है और सर्वर पर कोई फ़ाइल अपलोड नहीं होती।
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अपने वार्षिक वेतन की तुलना कर, पेंशन और ऋण चुकौती के बाद बची राशि से करें।
अपने पूरे वेतन के सकल पेंशन योगदान का प्रतिशत दर्ज करें। स्रोत पर राहत के साथ आप उस योगदान का 80% देते हैं; प्रदाता 20% का दावा करता है। कर अनुमान में HMRC से दावा की जाने वाली अतिरिक्त राहत शामिल है। पेंशन के वार्षिक-भत्ते के शुल्क और कम आय वाले लोगों के net-pay टॉप-अप भुगतान शामिल नहीं हैं।
| मद | सालाना | मासिक | साप्ताहिक |
|---|---|---|---|
| सकल वेतन | £50,000.00 | £4,166.67 | £961.54 |
| पेंशन राहत के बाद Income Tax | £7,486.00 | £623.83 | £143.96 |
| कर्मचारी National Insurance | £2,994.40 | £249.53 | £57.58 |
| Student और postgraduate loans | £0.00 | £0.00 | £0.00 |
| वेतन से दी गई पेंशन | £0.00 | £0.00 | £0.00 |
| हाथ में वेतन | £39,519.60 | £3,293.30 | £759.99 |
जमा की गई वार्षिक पेंशन: £0.00, जिसमें प्रदाता की £0.00 राहत शामिल है।
सीमांत दर, पूर्णांकन से पहले, अगले pound में से कर, NI, ऋण और आपके चुने गए पेंशन योगदान में जाने वाला हिस्सा है।
यह अनुमान कैसे काम करता है
वार्षिक दृश्य की गणना वार्षिक सीमाओं से सीधे की जाती है और Income Tax को pennies तक नीचे पूर्णांकित किया जाता है। मासिक आँकड़े वार्षिक आँकड़ों को 12 से और साप्ताहिक आँकड़े 52 से विभाजित करके निकाले जाते हैं। इससे संचयी payroll tables दोबारा तैयार नहीं होतीं। Payslips में pennies का अंतर हो सकता है; अवधि-आधारित NI और whole-pound ऋण कटौतियों से बड़ा अंतर आ सकता है, खासकर bonus या असमान वेतन के मामलों में।
इस मॉडल में संख्यात्मक L codes का अर्थ है £100,000 taper से पहले संख्या × £10। उस taper के लिए पहले से घटाया गया code दर्ज न करें। BR, D0 और D1 में 20%, 40% और 45% की समान दरें लागू होती हैं; 0T में कोई allowance नहीं है और NT में कोई Income Tax नहीं है। दृष्टिबाधित व्यक्ति का भत्ता केवल L codes में जोड़ा जाता है। L code से S या C हटाएँ और क्षेत्र चुनें। Scottish SD codes, K codes और emergency codes समर्थित नहीं हैं।
यह एक वेतन, सामान्य employee Class 1 NI, पेंशन राहत की पात्रता और कोई अन्य आय या लाभ न होने की धारणा पर आधारित है। Salary sacrifice को minimum-wage नियमों का पालन करना होगा। चुने गए दोनों वर्षों में Wales में England के समान Income Tax bands और rates लागू होते हैं।
यह योजना बनाने के लिए अनुमान है, कर सलाह नहीं; आधिकारिक गणना के लिए HMRC की Estimate your Income Tax सेवा का उपयोग करें।
आयकर, Scotland, Wales और National Insurance
HMRC, नियोक्ताओं के लिए दरें और सीमाएँ 2026 से 2027: https://www.gov.uk/guidance/rates-and-thresholds-for-employers-2026-to-2027 । पिछला वर्ष: https://www.gov.uk/guidance/rates-and-thresholds-for-employers-2025-to-2026 । इन तालिकाओं में स्कॉटलैंड की आयकर दर सीमाएँ, कर्मचारियों के Class 1 NI और ऋण की सीमाएँ दी गई हैं। दोनों वर्षों में वेल्स की दरें इंग्लैंड और उत्तरी आयरलैंड के समान हैं।
HMRC, Income Tax rates and Personal Allowances: https://www.gov.uk/income-tax-rates . मानक allowance £12,570 है, जिसे £100,000 से अधिक adjusted income के प्रत्येक £2 पर £1 घटाया जाता है। Rates and allowances, National Insurance contributions: https://www.gov.uk/government/publications/rates-and-allowances-national-insurance-contributions/rates-and-allowances-national-insurance-contributions .
HMRC, Blind Person’s Allowance: https://www.gov.uk/blind-persons-allowance/what-youll-get . अतिरिक्त allowance 2026/27 में £3,250 और 2025/26 में £3,130 है। Tax-code meanings: https://www.gov.uk/tax-codes/what-your-tax-code-means . यहाँ संख्यात्मक codes taper से पहले के allowance को दर्शाते हैं; K और emergency codes इस अनुमान में शामिल नहीं हैं।
Pension relief और student loans
HMRC, आपकी निजी पेंशन में योगदान पर टैक्स: https://www.gov.uk/tax-on-your-private-pension/pension-tax-relief । स्रोत पर टैक्स राहत के तहत प्रदाता सकल योगदान में 20% जोड़ता है; उच्च दर की राहत के लिए दावा करना पड़ सकता है। उदाहरण: £60,270 आय, £12,000 पेंशन योगदान और £2,000 की अतिरिक्त राहत। HMRC का प्रदाता उदाहरण, £100 के सकल योगदान के लिए £80 का भुगतान: https://www.gov.uk/guidance/pension-administrators-reclaim-tax-relief-using-relief-at-source ।
HMRC Pensions Tax Manual PTM044220 (relief at source): https://www.gov.uk/hmrc-internal-manuals/pensions-tax-manual/ptm044220 . PTM044230 (net pay): https://www.gov.uk/hmrc-internal-manuals/pensions-tax-manual/ptm044230 . Employers के लिए Salary sacrifice: https://www.gov.uk/guidance/salary-sacrifice-and-the-effects-on-paye . Scottish basic और higher band extensions को SI 2018/459, paragraph 7.4 में समझाया गया है: https://www.legislation.gov.uk/uksi/2018/459/pdfs/uksiem_20180459_en.pdf .
HMRC, Student loan और postgraduate loan repayment guidance for employers: https://www.gov.uk/guidance/special-rules-for-student-loans . Pay-interval illustration में £700 पर £16 weekly और £2,800 पर £50 monthly दिया गया है, जिसमें दो weekly deductions के बाद £18 अभी भी देय है। Plan 5 में repayment 6 April 2026 से शुरू होता है: https://www.gov.uk/government/publications/employer-bulletin-february-2026/february-2026-issue-of-the-employer-bulletin .
वार्षिक अनुमान और आधिकारिक कैलकुलेटर
वार्षिक राशियों में annual thresholds का उपयोग होता है; tax को pennies तक नीचे round किया जाता है। Monthly और weekly columns, annual results को 12 और 52 से विभाजित करते हैं। ये cumulative payroll tables या पूरे pound में student-loan deductions को दोहराते नहीं हैं। Period-based NI, loan rounding या असमान earnings होने पर payslips में pennies या उससे अधिक का अंतर हो सकता है। HMRC PAYE Manual PAYE11090: https://www.gov.uk/hmrc-internal-manuals/paye-manual/paye11090 .
यह tax advice नहीं, planning के लिए एक अनुमान है; आधिकारिक calculation के लिए HMRC की Estimate your Income Tax service का उपयोग करें: https://www.gov.uk/estimate-income-tax .
इस्तेमाल करने का तरीका
- टैक्स वर्ष और टैक्स क्षेत्र चुनें।
- अपना वेतन, भुगतान की आवृत्ति, टैक्स कोड और पेंशन तरीका दर्ज करें।
- लोन और भत्ते के विकल्प चुनें, फिर वेतन का विवरण और सीमांत दर की तुलना करें।
गोपनीयता और सीमाएँ
वेतन और आपकी पसंद आपके ब्राउज़र में रहती हैं। कोई भी वित्तीय जानकारी अपलोड नहीं होती।
संबंधित टूल्स
अक्सर पूछे जाने वाले सवाल
क्या यह मेरी payslip से बिल्कुल मेल खाता है?
नहीं। यह संचयी PAYE तालिकाओं के बजाय सालाना सीमाओं का उपयोग करता है। payslip में कुछ पेंस का अंतर हो सकता है, और NI अवधि, लोन की राउंडिंग, बोनस या असमान भुगतान महत्वपूर्ण होने पर अंतर अधिक भी हो सकता है।
मेरे पेंशन प्रतिशत का उपयोग कैसे किया जाता है?
यह पूरे वेतन के प्रतिशत के रूप में सकल योगदान है। रिलीफ़ ऐट सोर्स आपके वेतन से 80% काटता है; प्रदाता 20% रिलीफ़ देता है। अतिरिक्त टैक्स रिलीफ़ अनुमान में शामिल है और इसके लिए HMRC में दावा करना पड़ सकता है। नेट पे टैक्स योग्य वेतन घटाता है; सैलरी सैक्रिफाइस NI और लोन के लिए आकलन किए जाने वाले वेतन को भी घटाता है।
कौन-से टैक्स कोड काम करते हैं?
संख्यात्मक L कोड, BR, D0, D1, 0T और NT। संख्यात्मक कोड का अर्थ है टेपर से पहले संख्या × £10; ऐसा कोड दर्ज न करें जिसे टेपर के लिए पहले ही घटाया जा चुका हो। BR/D0/D1 में 20%/40%/45% की स्थिर दरें इस्तेमाल होती हैं। L या 0T कोड पर स्कॉटिश बैंड के लिए Scotland चुनें। K, Scottish SD और emergency कोड समर्थित नहीं हैं।
सीमांत दर 40% से अधिक क्यों हो सकती है?
£100,000 से अधिक adjusted income पर हर £2 के लिए personal allowance £1 घटता है। मानक टेपर से स्कॉटलैंड के बाहर 60% और स्कॉटलैंड में 67.5% का इनकम टैक्स बैंड बनता है, इसमें NI और लोन की किस्तें शामिल नहीं हैं।
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